大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于恒大离职永不录用的问题,于是小编就整理了3个相关介绍恒大离职永不录用的解答,让我们一起看看吧。
主要是工资都拿不到和你谈的工资,比如维修监理4800.含税,拿到手3000多,考核有加班忘打卡100一次,还要找2个人证明,维修完成率没达到每个百分点20元,师傅在业主家吸烟100元,没穿鞋套100元等,都是扣钱的,好不容易维修完成率做到90以上奖励2000元,大队长问你拿1500元,发工资你不给明天就不要来上班了
曾经的恒大集团作为中国房地产的龙头企业是多少人向往的,他的薪资待遇也是各个行业望尘莫及的。他的产业涉及到到各个领域。可是现在人们纷纷离职,甚至好多人几个月没有发工资了。
恒大集团近几年来遇到了前所未有的危机可以说已经资不抵债地步,员工为了自保,才会纷纷离职。
分情况讨论 1、如果用人单位在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,也就是辞退劳动者,不需要任何经济补偿。 2、如果是在试用期非法解除劳动合同的,那同样需要承担双倍经济补偿金。 根据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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